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Unifametro otimiza assinatura eletrônica de documentos de estágio

A assinatura digital é uma tendência cada vez mais difundida no mundo corporativo, além de reduzir a burocracia, o tempo do trâmite de assinaturas de documentos, a circulação e manuseio de papéis, traz segurança jurídica às partes envolvidas. O Centro Universitário Fametro (Unifametro), aderiu recentemente a ferramenta digital Clicksign e está trabalhando para que todos os documentos de estágio dos estudantes que começarem estágio na modalidade não obrigatório (remunerado), sejam assinados digitalmente.     Marta Brandão, Analista de Carreiras da Unifametro, ressalta que a assinatura digital integra o planejamento estratégico da instituição, que prioriza a sustentabilidade e inovação. O serviço trará mais facilidade e agilidade para os estudantes e empresas, que terão o benefício com custo zero. Para as empresas, é possível contratar um estagiário, estudante Unifametro, 100% on-line, sem a necessidade de assinar documentos físicos, reduzindo o período de contratação do estudante. Realizar a assinatura digital é simples e prático, em apenas alguns cliques a empresa pode efetuar a validação de documentos. Algumas empresas concedentes de estágios já aderiram ao novo formato, o processo de assinatura manual está sendo gradualmente substituído. No ponto de vista dos estudantes, anteriormente, para ter o documento pronto e começar a estagiar, o aluno precisava ir até a empresa concedente e agente de integração (quando era o caso) buscar os documentos, trazê-los até a instituição de ensino para coletar as assinaturas e voltar para entregar as vias assinadas da empresa. Com a implantação, os alunos não vão precisar mais se deslocar para colher as assinaturas. Unifametro Carreiras A Unifametro Carreiras é uma área dedicada exclusivamente para apoiar alunos e egressos em seu desenvolvimento de carreira e empregabilidade, fortalecendo o elo entre a instituição e o mundo do trabalho. A área tem como principais serviços: Portal Carreiras; gestão do estágio não obrigatório; parceria com empresas; capacitações de desenvolvimento pessoal e profissional; eventos de preparação e aproximação com o mundo do trabalho; produção de conteúdo, dentre outras.

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